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SUMMARY:ENCUENTRO LÍDERES BETA
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_column_text]\nImportante: sí desea participar o mayor información sobre este evento que reunirá a 150 jóvenes de Centroamérica, por favor contactar con la persona responsable en su cooperativa, o llamar al teléfono 25285820 ext 116\nGracias a la era digital en la que se encuentra la sociedad, las relaciones entre personas han variado y se mantienen en variación constante. La idea preconcebida de que solo el jefe o líder es la persona que elige el rumbo y muestra el camino al resto del equipo, asumiendo la dirección de conversaciones y toma de decisiones ha dejado de tener validez en la época actual. \nDiversos estudios científicos demuestran que por años el comportamiento de tomadores de decisión, docentes, jefes en equipos de trabajo ha sido el mismo “soy el que mando aquí”; y aunque varias tareas complejas pueden ser resueltas por una sola persona, esta requiere insumos que provengan de variados puntos de vista. Las organizaciones existen, en gran medida, para reunir gente con diferentes experticias y trayectorias para resolver problemas complejos. \nAsí, la teoría reinante en los negocios por mucho tiempo ha sido que los líderes ‘alfa’ son los mejores emprendedores, es decir, personas agresivas, dirigidas por los resultados que aciertan en controlar e insisten en mantener el modelo de organización jerárquico. Sin embargo, cada día es más palpable el éxito de las startups “beta”, las cuales se sustentan en la colaboración, la curación y la comunicación.\nEsta nueva cultura horizontal está siendo instalada por los miembros de la denominada Generación Y, cuyo enfoque es más comunitario. El líder Beta crea redes, en vez de silos, enfatiza la comunicación y no el secretismo, se enfoca en el abanico existente de información, ideas y opiniones, promoviendo el trabajo en equipo en vez de la competencia dentro de los equipos.\n[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=»1/3″][vc_column_text]Ejes de trabajo\n\nLiderazgo\nIncidencia y Gobernanza Cooperativa\nEmprendimiento e Innovación\n\n[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=»1/3″][vc_column_text]\nObjetivo\nPromover y fortalecer los espacios de interacción y conocimiento entre la juventud de las organizaciones cooperativas del país, propiciando nuevas oportunidades para los líderes cooperativistas. [/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=»1/3″][vc_column_text]Metodología\nEl Encuentro se desarrollará bajo un modelo de Aprendizaje Cooperativo, con 3 grupos de participantes; Beta Juveniles que serán entre los 12 y los 17 años, Beta Funcionales  que serán entre los 18 y 35 años y los Beta Emprendedores entre 18 y 35 años. Estos 3 grupos desarrollarán temáticas diferenciadas adaptadas a cada uno de sus puntos de interés, y se reunirán únicamente a las actividades de integración grupal. \nSí requiere información adicional sobre dicho Encuentro, por favor consultar al Programa de Liderazgo Cooperativo, al teléfono 2528 5820 ext 116 o al correo electrónico jcoop@cene.coop\n[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]\n
URL:https://cene.coop/events/encuentro-lideres-beta/
ORGANIZER;CN=Programa de Liderazgo Cooperativo del CENECOOP RL:MAILTO:jcoop@cene.coop
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LOCATION:Campamento Oikoumene, Ochomogo
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