BOLETÍN DE SETIEMBRE
Cantidad de participantes: 349 Cantidad de actividades formativas: 4
CONSTRUYENDO LIDERAZGO
El cooperativismo Estudiantil
Gracias a la coordinación para el desarrollo de acciones conjuntas entre JCOOP y el Comité de Educación y Bienestar Social de COOPEMEP RL, se desarrollaron Talleres Vivenciales Cooperativos en EBACOOP RL cooperativa estudiantil del Liceo de Jiménez en Limón y en COOPEBELLAVISTA RL de la escuela San Luis de Tilaran. En estos talleres se trabajaron diversos temas cooperativos siempre enfocados en los valores y principios que nos rigen.
Conferencia Latinity, Mujeres en tecnologías
La Cooperativa SuláBatsú RL con el apoyo de gran cantidad de instituciones nacionales desarrolló entre el 6 y 7 de setiembre la Conferencia Latinity, que es la conferencia donde se reunen las mujeres latinoamericanas apasionadas por las tecnologías digitales. Durante dos días las participantes reflexionan, intercambian y construyen propuestas basadas en tecnología y tienen la oportunidad de conocer a mujeres latinoamericanas que comparten sus mismos intereses. El CENECOOP RL como parte del Comité Local Organizador becó a 60 jóvenes costarricenses de zonas rurales y costeras con el fin de propiciar la participación en esta conferencia de mujeres jóvenes de la Zona Norte, Caribe, Pacífico Sur y Norte.
GRADUACIÓN JCOOP
La I graduación JCOOP es el acto donde culminamos nuestros tres programas formativos enfocados a la preparación de personas jóvenes de todas las regiones de Costa Rica, quienes durante todo el año se forman en diferentes áreas, relevantes para su proyección personal.
El Programa en Liderazgo Cooperativo consiste en un proceso de formación de 216 horas, certificadas por aprovechamiento, mismo que permite la construcción de habilidades socio-emocionales para el óptimo ejercicio del liderazgo, trabajo en equipo, cooperación, pensamiento estratégico y la excelencia personal, formando personas jóvenes preparadas para enfrentar diversos retos personales, educativos y laborales.
Incidencia y Gobernanza es un proceso anual que tiene como fin fortalecer las habilidades y competencias asociadas con el ejercicio del poder en espacios de toma de decisiones, comunicación asertiva estrategia política, ética y valores, en escenarios locales o nacionales, para su asertiva vinculación e incidencia a nivel político, económico o social, mismo que tiene una duración de 88 horas.
Gestión de Proyectos Innovadores consiste en 114 horas de formación vivencial, en las cuales se construyen herramientas y habilidades para la gestión estratégica de proyectos con enfoque de innovación, permitiendo además, el desarrollo de proyectos estudiantiles con un alto impacto socio-cooperativo y emprendimientos cooperativos.
EVENTO ESENCIAL COSTA RICA
Esta graduación logró el licenciamiento de esencial COSTA RICA lo que garantiza que es un evento de calidad.
VALORES DE MARCA PAÍS
* Excelencia
Todos los programas formativos del CENECOOP RL promueven la formación siguiendo las más adecuadas y vanguardistas tendencias educativas, según las áreas de acción educativa que conforman la malla curricular del centro. De igual manera, las actividades desarrolladas por el centro educativo promueven el ejercicio de las mejores prácticas profesionales y la excelencia académica y personal, siendo así que, específicamente, en el año 2018, el Programa de Juventud Cooperativista (JCOOP) obtuvo el primer lugar en la competencia anual organizada por la Alianza Cooperativa Internacional, en la categoría de mejor programa para la formación juvenil ejecutado en organizaciones cooperativas, galardón que permitió su proyección a nivel regional.
* Sostenibilidad
Las buenas prácticas organizacionales del CENECOOP RL se traducen en la disminución constante de la utilización de materiales desechables, desarrollando herramientas digitales para la óptima ejecución de sus procesos formativos, promoviendo además la virtualidad para el desarrollo de sus clases, evitando la excesiva movilización de sus estudiantes, todo ello enmarcado en la actual tendencia a la ecoeficiencia organizacional que la institución impulsa a nivel interno y a nivel del sector cooperativo costarricense.
* Vinculación costarricense
EL CENECOOP RL y JCOOP tienen como fin último, mantener la cultura autóctona costarricense como eje transversalizado en todos sus procesos educativos, lo cual permite además, el fortalecimiento de la convivencia e integración de las diversas regiones del país, como valor adicional de sus actividades, por su incidencia y gestión educativa con enfoque de territorialidad.
* Innovación
La Gestión de la Innovación es un eje de acción obligatorio para cualquier institución dedicada a la enseñanza, en el CENECOOP RL, ello se concreta en una constante formación de su talento humano en las más sólidas tendencias formativas, procurando una actualización permanente de sus metodologías de trabajo, tanto a nivel organizacional, como en la atención de las necesidades educativas de sus clientes, así como en procesos de investigación social y educativa permanentes.
* Progreso social
Según el Índice de Progreso Social Cooperativo realizado por el INCAE Business School y el Social Progress Imperative, las cooperativas constituyen una fuente real de progreso social y desarrollo local, mediante la generación de encadenamientos asociadas a su accionar organizacional y su proyección hacia la comunidad, por ello, formar Líderes Jóvenes Cooperativistas contribuye con el mantenimiento del impacto social positivo que generan las cooperativas en Costa Rica y la mejora del desarrollo humano costarricense.
